[속보] 삼성전자 OPI 50%상한 해제 결정..수율품질 파트 격려금 일천만원 파격지급
삼성전자가 반도체 사업 부문의 핵심 인력에 대한 격려 차원에서 파격적인 인센티브를 지급하기로 결정했다.
특히, OPI(업무성과지표) 상한을 50% 해제하면서, 수율 품질 파트에 속한 직원들에게 각각 1천만 원의 격려금을 지급하기로 했다.
이번 결정은 반도체 산업의 경쟁이 심화되는 가운데, 인재 유출을 방지하고 직원들의 사기를 높이기 위한 전략으로 풀이된다...